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什么是新員工入職培訓(xùn)?入職培訓(xùn),主要是公司對每一個初入公司的新員工介紹公司歷史、基本工作流程、行為規(guī)范、組織結(jié)構(gòu)、人員結(jié)構(gòu)和處理同事關(guān)系等活動的總稱,目的是使員工融入這個團(tuán)隊。
作為一個新員工,入職培訓(xùn)是你邁入新工作環(huán)境的重要階段,也是你迅速了解公司業(yè)務(wù)、文化和工作流程的關(guān)鍵...
2024-09-20
新員工入職培訓(xùn)是幫助新員工盡快適應(yīng)企業(yè)環(huán)境和崗位要求的重要環(huán)節(jié)。近期,管理部于3月30日、31日在集團(tuán)...
2024-09-20
新員工入職培訓(xùn)在現(xiàn)代企業(yè)管理中扮演著極其重要的角色,特別是在人力資源管理領(lǐng)域,更是不可忽視的關(guān)鍵環(huán)...
2024-09-20
在當(dāng)今競爭激烈的市場環(huán)境下,招攬并留住優(yōu)秀新員工已成為企業(yè)發(fā)展的重要戰(zhàn)略任務(wù)。而新員工入職培訓(xùn)作為...
2024-09-20
新員工入職培訓(xùn)管理怎么做?這7個步驟很關(guān)鍵!
新員工入職培訓(xùn)管理怎么做?這7個步驟很關(guān)鍵!新員工入職培訓(xùn),是企業(yè)人才管理中的一個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。一個科...
2024-06-07
2000名00后應(yīng)屆生入職京東:新員工入職培訓(xùn)內(nèi)容有哪...
據(jù)京東官方發(fā)布的數(shù)據(jù),在這個畢業(yè)季,已有萬名應(yīng)屆生順利入職京東,包括近2000名“00后”。那么新員工入...
2022-07-27
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在當(dāng)今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中,培訓(xùn)需求分析(TNA)已成為企業(yè)確保員工持續(xù)成長和業(yè)務(wù)成功的重要工具。那么,怎樣做培訓(xùn)需求分析呢?
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為什么要做培訓(xùn)需求分析?培訓(xùn)需求分析(TNA)不僅幫助識別技能差距,還能將培訓(xùn)從成本轉(zhuǎn)化為戰(zhàn)略增長引擎,提升員工滿意度和業(yè)務(wù)成果。
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什么是員工培訓(xùn)制度?就是以規(guī)章制度的形式將企業(yè)的培訓(xùn)計劃、要求、實施等方面加以規(guī)范化、嚴(yán)肅化。每個企業(yè)的具體情況不同,員工培訓(xùn)制度內(nèi)容也是不盡相同的,但具體涉及的方面還是差不多的...
麥當(dāng)勞“圣誕樹”般的員工培訓(xùn)和發(fā)展...
麥當(dāng)勞,全球知名的快餐連鎖企業(yè),其成功的原因有很多,其中,它在人力資源管理上的獨特策略無疑是其成功的核心組成部分。麥當(dāng)勞強(qiáng)調(diào)和體現(xiàn)的是一種”以員工為本”的理念...
員工經(jīng)培訓(xùn)后仍不能勝任工作,公司能...
如果員工經(jīng)培訓(xùn)后仍不能勝任工作,公司能解雇嗎?