全面適配信創(chuàng)生態(tài)
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紅海云招聘軟件為企業(yè)進(jìn)行招聘流程標(biāo)準(zhǔn)整合，同時針對不同崗位需求可實(shí)現(xiàn)招聘流程的自主靈活定義，實(shí)現(xiàn)對招聘全局?jǐn)?shù)據(jù)統(tǒng)計，實(shí)時把握招聘進(jìn)度，利于企業(yè)評估招聘質(zhì)量，為招聘決策不斷優(yōu)化提供了重要保障。
一則招聘方辱罵求職者的聊天記錄近日引發(fā)輿論嘩然。在職場平等意識日益增強(qiáng)的當(dāng)下，這起事件折射出部分企...
2025-04-24
百度加碼校園招聘：三年2.1萬實(shí)習(xí)崗，AI人才優(yōu)先轉(zhuǎn)正
在數(shù)字經(jīng)濟(jì)浪潮下，頭部科技企業(yè)正加速布局人才戰(zhàn)略。百度近日發(fā)布重磅校園招聘計劃，不僅將提供超2萬個...
2025-04-21
字節(jié)跳動調(diào)整招聘策略：重點(diǎn)擴(kuò)招畢業(yè)3年內(nèi)人才
互聯(lián)網(wǎng)巨頭字節(jié)跳動近期調(diào)整人才戰(zhàn)略，宣布大幅放寬招聘年限門檻，重點(diǎn)加碼青年人才儲備。這一舉措被解讀...
2025-04-10
江蘇率先打造退役軍人就業(yè)服務(wù)新標(biāo)桿！全國首家省級退役軍人人力資源市場在南京投入運(yùn)營，集AI面試、創(chuàng)業(yè)...
2025-04-09
在人工智能浪潮席卷全球的當(dāng)下，阿里云宣布啟動近年來最大規(guī)模的AI人才招募計劃，面向全球頂尖高校廣納賢...
2025-03-26
招聘效率提升200%！這6類問題助你精準(zhǔn)識別人才
在競爭激烈的招聘市場中，如何快速識別真正的人才？本文將為您揭秘一套經(jīng)過驗(yàn)證的面試問題體系，幫助HR在...
2025-03-24
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有效的人才招聘不僅能為企業(yè)帶來必要的技能和經(jīng)驗(yàn)，還能增強(qiáng)團(tuán)隊的創(chuàng)新能力和適應(yīng)性。人才招聘有哪些類型呢？
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在招聘的過程中，有一類被許多大企業(yè)重點(diǎn)關(guān)注的人才就是“高價老頭”，“高價老頭”是什么意思呢？
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履歷分析是比較新穎的人才測評新技術(shù)，在企業(yè)中備受歡迎。其實(shí)，履歷分析并不是簡單地對看簡歷，它在企業(yè)人才選拔和招聘中具有非常重要的意義，那具體是什么呢？
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都說人如其字，見字如見人，通過筆跡真的可以了解一個人的許多方面的。企業(yè)在招聘的過程中便有專門的筆記分析法。到底如何通過筆跡分析法了解應(yīng)聘者呢？
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有的企業(yè)為了省事便會選擇職介招聘，職介招聘是什么意思呢？其實(shí)就是一種常用的招聘方式，但是，并不是所有的行業(yè)或者企業(yè)都喜歡采用這種特殊的招聘方式的。具體哪種類型的企業(yè)最喜歡職介招聘...
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前面已經(jīng)把當(dāng)下在企業(yè)中使用得最多的招聘工具都詳細(xì)介紹了一遍，招聘工具有五種，應(yīng)該在實(shí)際的招聘活動中該如何運(yùn)用起來呢？招聘工具如何使用才能發(fā)揮作用呢？
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所謂招聘工具，是指HR在招聘的時候使用的輔助工具。往往跟我們所想象的實(shí)實(shí)在在的工具不太一樣，而是一系列科學(xué)的方法或者手段。那么，當(dāng)下企業(yè)使用的招聘有哪些呢？
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企業(yè)在招聘的過程中都會想盡辦法去考核出應(yīng)聘者的真實(shí)能力，在能力測驗(yàn)當(dāng)中，筆試就是許多企業(yè)非常常用的一種方法，尤其是文職類的崗位。作為一種能力測驗(yàn)方法，筆試的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)肯定都是有的...
麥當(dāng)勞如何保持95%的招聘成功率？在全球快餐市場，麥當(dāng)勞的存在無疑是一座舉足輕重的山。作為這個行業(yè)的佼佼者，麥當(dāng)勞的成功很大程度上歸功于其標(biāo)準(zhǔn)化的操作和管理。在...
這幾年疫情席卷全球，影響著全球的公共衛(wèi)生與經(jīng)濟(jì)活動。原本繁榮的餐飲業(yè)、旅游業(yè)、零售業(yè)等面向消費(fèi)者的行業(yè)，受到封鎖、居家令等防疫措施的影響，頓時陷入快速萎縮的狀...
在當(dāng)前數(shù)字化連接的世界中，企業(yè)招募新員工的過程正在發(fā)生著戲劇性的改變。新的招聘策略結(jié)合了數(shù)字化技術(shù)和關(guān)注候選人體驗(yàn)的人文關(guān)懷，以吸引并保留人才，而百勝中國在這...