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行業(yè)資訊
INDUSTRY INFORMATION
員工培訓(xùn)軟件的功能模塊有哪些？員工培訓(xùn)工作是企業(yè)對于人才管理的重要一環(huán)，無論是對于新員工還是老員工，都需要有對應(yīng)的培訓(xùn)體系來讓他們的能力獲得一定的提升。目前，培訓(xùn)系統(tǒng)不管是從功能、技術(shù)水平還是價格層面，都發(fā)展到了行業(yè)成熟度較高的水平。
企業(yè)培訓(xùn)系統(tǒng)軟件可以分為兩類：
一類是自建平臺，即企業(yè)自己開發(fā)或者購買軟件搭建的專屬平臺，可以根據(jù)自身需求定制化開發(fā)，但是成本較高，維護(hù)更新也較困難；
另一類是第三方平臺，即由專業(yè)的機(jī)構(gòu)提供的通用平臺，可以為多個企業(yè)提供服務(wù)，具有成本低、功能豐富、更新快等優(yōu)勢，但是可能不夠個性化，也需要考慮數(shù)據(jù)安全等問題。
數(shù)字化員工培訓(xùn)系統(tǒng)近年來受到一些企業(yè)和員工的好評，通過信息化、低成本方式讓知識技巧培訓(xùn)能夠惠及每個員工，使企業(yè)與員工雙方均能收益。員工培訓(xùn)系統(tǒng)在企業(yè)培訓(xùn)工作中越來越凸顯其重要性，下面我們就一起來了解下它有哪些核心功能。
01培訓(xùn)資源管理
課程資源：支持Word/PPT/Excel/視頻/HTML等多種課件形式，結(jié)合審核、加密、水印等精細(xì)的課程安全控制手段，幫助企業(yè)搭建科學(xué)的知識庫體系
導(dǎo)師資源：支持內(nèi)外部講師管理，幫助企業(yè)落實(shí)導(dǎo)師制帶教培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)導(dǎo)師分配、輔導(dǎo)計劃、輔導(dǎo)過程跟蹤的規(guī)范管理
02培訓(xùn)實(shí)施管理
培訓(xùn)需求：培訓(xùn)需求在線調(diào)研，需求智能分析，為培訓(xùn)計劃提供數(shù)據(jù)依據(jù)
培訓(xùn)計劃：可為不同員工制定個性化的培訓(xùn)計劃，分階段提升員工技能
培訓(xùn)實(shí)施：連接線上線下培訓(xùn)活動，實(shí)現(xiàn)”學(xué)、練、考、評”一體化管理，全程掌握員工學(xué)習(xí)記錄
學(xué)習(xí)小組：支持學(xué)習(xí)小組管理，形成個性化學(xué)習(xí)專題，進(jìn)一步帶動學(xué)習(xí)氛圍
03員工學(xué)習(xí)互動
多種終端：支持電腦/手機(jī)多終端在線學(xué)習(xí)互動，是員工隨身的企業(yè)移動學(xué)習(xí)園地
學(xué)習(xí)互動：支持學(xué)習(xí)分享，員工可在線交流學(xué)習(xí)心得，營造學(xué)習(xí)氛圍
評價反饋：支持課程評分、講師評分、優(yōu)質(zhì)課程投票、講師投票、課程評論等互動操作，即時反饋培訓(xùn)建議
積分體系：支持課程學(xué)時和課程積分體系，激發(fā)員工學(xué)習(xí)熱情
04培訓(xùn)效果追蹤
過程評估：可對學(xué)員的出勤情況、學(xué)習(xí)進(jìn)度、評分等數(shù)據(jù)進(jìn)行多維度分析
滿意度評估：利用培訓(xùn)效果調(diào)研問卷掌握學(xué)員對課程、講師和課程組織的滿意度，幫助企業(yè)輕松量化培訓(xùn)效果
考試評估：在線考試測評系統(tǒng)，可自定義設(shè)計試卷，支持模擬練習(xí)、自動評卷、成績統(tǒng)計、題庫管理，生成考試結(jié)果統(tǒng)計分析
以上就是員工培訓(xùn)軟件的功能模塊有哪些？的全部內(nèi)容了，目前線上培訓(xùn)仍然是很多企業(yè)做培訓(xùn)工作的主要方式，通過錄制視頻或者采取直播的方式，成本較低且培訓(xùn)視頻可反復(fù)進(jìn)行學(xué)習(xí)，同時也便于貼合員工的時間安排。視頻錄制的課程可以根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容形成不同的課程體系，便于員工按照自己所需來選擇課程進(jìn)行系統(tǒng)化的學(xué)習(xí)，能夠形成企業(yè)自己的知識庫，對快速提升員工能力有較大幫助。
關(guān)于紅海云
紅海云是中國領(lǐng)先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商，核心產(chǎn)品紅海eHR系統(tǒng)，打破傳統(tǒng)人力資源管理系統(tǒng)功能模塊數(shù)據(jù)割裂的局限，從核心人力管理、勞動力管理到戰(zhàn)略人才管理，涵蓋人力資源業(yè)務(wù)12大模塊，百余項(xiàng)功能一體化布局。并通過紅海云RedPaaS平臺、RedAPI平臺、自動化運(yùn)維平臺等底層數(shù)字化配套體系的賦能，讓紅海云eHR系統(tǒng)擁有了業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的靈活性和可擴(kuò)展性。
迄今為止，紅海云服務(wù)的客戶已成功覆蓋華北，華東、華南、西南地區(qū)市場，已有逾千家大中型企業(yè)借助紅海產(chǎn)品獲得領(lǐng)先的人力資源管理數(shù)字化能力，廣泛分布于國企事業(yè)單位、地產(chǎn)、銀行、醫(yī)藥、物業(yè)、物流、餐飲、服飾等行業(yè)，包括中國銀行、保利物業(yè)、石藥集團(tuán)、以嶺藥業(yè)、科興生物、中金珠寶、華宇集團(tuán)、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團(tuán)、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業(yè)。
