-
行業(yè)資訊
INDUSTRY INFORMATION
招聘是每個(gè)企業(yè)在發(fā)展過程中吸納人才的最佳途徑。很多企業(yè)采用的招聘方式仍然依賴人工招聘管理，往往導(dǎo)致招聘投入大、招聘效率低、難以招到合適人選等問題。一些企業(yè)為了解決企業(yè)人才短缺問題，往往會(huì)單獨(dú)設(shè)立招聘部門，耗費(fèi)大量人力物力，而且沒有實(shí)質(zhì)性的改變。隨著科技的進(jìn)步，招聘管理軟件不再局限于招聘流程管理，而是結(jié)合AI大數(shù)據(jù)技術(shù)，幫助企業(yè)尋找人才、識(shí)別人才，從而提高企業(yè)的招聘效率和效益。
什么是招聘管理系統(tǒng)？
招聘管理系統(tǒng)是一種用于幫助企業(yè)管理招聘流程的軟件系統(tǒng)。它通常包括候選人管理、職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、人才庫(kù)管理、報(bào)表分析等功能。這種系統(tǒng)可以幫助企業(yè)提高招聘效率、優(yōu)化招聘流程、降低人力資源管理成本，同時(shí)提升招聘質(zhì)量和員工滿意度。招聘管理系統(tǒng)通常能夠提供全面的數(shù)據(jù)分析和報(bào)表，幫助企業(yè)更好地了解招聘情況，做出更明智的招聘決策。
招聘管理系統(tǒng)的功能有哪些？
01招聘配置規(guī)劃
招聘計(jì)劃審批
滿足年度招聘計(jì)劃各層級(jí)的在線審批流程，打通審批結(jié)果與崗位編制、薪資預(yù)算數(shù)據(jù)的聯(lián)動(dòng)，規(guī)范未來人才配置計(jì)劃
HC管理
統(tǒng)一的HC管理入口，可靈活調(diào)整編制數(shù)，支持自定義HC控制規(guī)則，有效落實(shí)人力成本事前管控
招聘需求審批
支持各部門的招聘需求申請(qǐng)及審批，申請(qǐng)表關(guān)聯(lián)HC管理，自動(dòng)提示超缺編預(yù)警，讓招聘計(jì)劃的執(zhí)行實(shí)時(shí)可控
02招聘渠道運(yùn)營(yíng)
多渠道賬號(hào)統(tǒng)一管理
系統(tǒng)將51job、獵聘、智聯(lián)等上百家招聘渠道整合，免去多平臺(tái)切換的重復(fù)操作
專屬招聘門戶
一站式搭建社招、校招、內(nèi)推官網(wǎng)，同時(shí)適配Web及移動(dòng)終端，支持接入微信生態(tài)，增強(qiáng)候選人體驗(yàn)，提升雇主品牌形象
職位發(fā)布及刷新
職位可一鍵發(fā)布到所有平臺(tái)，并支持全平臺(tái)職位的統(tǒng)一同步刷新，提升職位管理效率
簡(jiǎn)歷集中采集抓取
外部招聘平臺(tái)、郵箱、品牌招聘門戶等全渠道簡(jiǎn)歷統(tǒng)一采集入庫(kù)，自動(dòng)篩選去重
03智能簡(jiǎn)歷篩選
智能簡(jiǎn)歷篩選
可自定義簡(jiǎn)歷篩選條件，系統(tǒng)為簡(jiǎn)歷智能賦分，支持設(shè)定關(guān)鍵否決項(xiàng)，符合條件的簡(jiǎn)歷可一鍵入庫(kù)，提升簡(jiǎn)歷篩選效率
精準(zhǔn)簡(jiǎn)歷解析
支持Word、PDF、JPG、PPT、圖片等多種簡(jiǎn)歷格式的中英文解析，解析精準(zhǔn)度高達(dá)95%以上
簡(jiǎn)歷自動(dòng)去重
系統(tǒng)自動(dòng)識(shí)別同一候選人重復(fù)簡(jiǎn)歷，智能去重或同頻更新，避免簡(jiǎn)歷重復(fù)入庫(kù)
簡(jiǎn)歷自動(dòng)標(biāo)簽
支持自定義簡(jiǎn)歷標(biāo)簽，系統(tǒng)自動(dòng)判斷“985 211”、“專升本”、“獵頭推薦”等標(biāo)簽，精準(zhǔn)定位候選人
04人才庫(kù)運(yùn)營(yíng)
人才數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)化
智能提取人才簡(jiǎn)歷數(shù)據(jù)，打造人才標(biāo)簽體系，建設(shè)結(jié)構(gòu)化人才庫(kù)。支持不同人才的分庫(kù)、分權(quán)限管理，持續(xù)沉淀企業(yè)人才資產(chǎn)
人才資源分享
人才庫(kù)支持對(duì)關(guān)鍵和特殊人才資源的加密管理，以及人才資源在不同部門和業(yè)務(wù)線直接的流動(dòng)和共享
智能人崗匹配
通過AI算法自動(dòng)解析JD職位畫像，并與人才庫(kù)的人才畫像智能匹配，提供高效的人才推薦
人才資源激活
通過自定義人才激活規(guī)則，系統(tǒng)自動(dòng)激活人才庫(kù)沉淀簡(jiǎn)歷，可通過郵件、微信、外呼等方式最大化實(shí)現(xiàn)企業(yè)人才資源盤活
關(guān)于紅海云
紅海云是中國(guó)領(lǐng)先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商，核心產(chǎn)品紅海eHR系統(tǒng)，打破傳統(tǒng)人力資源管理系統(tǒng)功能模塊數(shù)據(jù)割裂的局限，從核心人力管理、勞動(dòng)力管理到戰(zhàn)略人才管理，涵蓋人力資源業(yè)務(wù)12大模塊，百余項(xiàng)功能一體化布局。并通過紅海云RedPaaS平臺(tái)、RedAPI平臺(tái)、自動(dòng)化運(yùn)維平臺(tái)等底層數(shù)字化配套體系的賦能，讓紅海云eHR系統(tǒng)擁有了業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的靈活性和可擴(kuò)展性。
迄今為止，紅海云服務(wù)的客戶已成功覆蓋華北，華東、華南、西南地區(qū)市場(chǎng)，已有逾千家大中型企業(yè)借助紅海產(chǎn)品獲得領(lǐng)先的人力資源管理數(shù)字化能力，廣泛分布于國(guó)企事業(yè)單位、地產(chǎn)、銀行、醫(yī)藥、物業(yè)、物流、餐飲、服飾等行業(yè)，包括中國(guó)銀行、保利物業(yè)、石藥集團(tuán)、以嶺藥業(yè)、科興生物、中金珠寶、華宇集團(tuán)、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團(tuán)、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業(yè)。
