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行業(yè)資訊
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?HR你相信嗎，其實當前企業(yè)和你在選型排班管理系統(tǒng)時是存在很多誤區(qū)的。那么，這些誤區(qū)是什么呢？聽小編給你仔細道來！
1.排班管理系統(tǒng)選型誤區(qū)：考勤需求未明確，胡亂選系統(tǒng)
很多企業(yè)在排班管理系統(tǒng)選型時，都不事先考慮整理企業(yè)內(nèi)部管理痛點，以及想要解決的考勤管理問題，一心把希望寄托于系統(tǒng)上。這時當對系統(tǒng)功能需求不明確，必然導(dǎo)致選型困難，而且沒有一個評判的標準，也很容易受到廠商們的洗腦銷售，胡亂選擇系統(tǒng)。
2.排班管理系統(tǒng)選型誤區(qū)：只專注現(xiàn)在，忽略未來
除了未明確考勤需求外，企業(yè)在選擇排班管理系統(tǒng)時，很多只考慮于解決當前的問題，而沒有未來的規(guī)劃。這將導(dǎo)致考勤系統(tǒng)開發(fā)幾年后將不適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展變化，所以企業(yè)在選擇排班管理系統(tǒng)時，應(yīng)向廠商了解他們的系統(tǒng)是否能滿足企業(yè)5-10年的管理需求，只有這樣，企業(yè)才不用每年頻繁換系統(tǒng)，畢竟這要花費企業(yè)不少開支的。
3.排班管理系統(tǒng)選型誤區(qū)：不考慮售后服務(wù)
不同排班管理系統(tǒng)廠商，對于售后服務(wù)內(nèi)容、時間和價格設(shè)定都是不一樣的。有些便宜的廠商可能只提供產(chǎn)品而不提供服務(wù)，這也給企業(yè)的使用帶來困難，畢竟系統(tǒng)上線不可能完全不存在問題，而當企業(yè)對系統(tǒng)不熟悉時，仍然需要廠商的幫助。所以，不考慮售后服務(wù)的企業(yè)可能在一開始并沒有感覺到什么問題，但是當后續(xù)需要調(diào)整、修改和優(yōu)化時，就會感覺受到了限制。所以售后服務(wù)是企業(yè)在排班管理系統(tǒng)選型過程中要重點了解的內(nèi)容。
總之，企業(yè)不應(yīng)該在未確定考勤需求時，就開展選型計劃。而且也不應(yīng)該只關(guān)注企業(yè)當前現(xiàn)狀而不管未來發(fā)展。同時，在選型過程應(yīng)該要關(guān)注廠商的全面服務(wù)，而不僅僅將目光放在產(chǎn)品上面。只有這樣，才能避免企業(yè)浪費選型成本，順利上線和使用排班管理系統(tǒng)。
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