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2021年2月24日,新華日報&交匯點推出報道《這份“大禮包”,期待更快發(fā)放》,報道南京市就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼政策的執(zhí)行效果及有關(guān)情況。2月25日,南京市人社局接受新華日報·交匯點記者采訪,積極回應(yīng)職場新人有關(guān)關(guān)注,詳細(xì)解讀人力資源管理政策類型及實施情況。那么,HR知道這場采訪突出了哪些問題嗎?
1.南京市就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼,為何分1616元和3000元兩種標(biāo)準(zhǔn)?
其實南京就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼政策已經(jīng)實施十余年,是為有見習(xí)意愿的南京市戶籍畢業(yè)生提供見習(xí)崗位,提升就業(yè)能力,進(jìn)而實現(xiàn)就業(yè)。對見習(xí)人員按月發(fā)放生活補(bǔ)貼,對見習(xí)單位發(fā)放帶教補(bǔ)貼和見習(xí)留用獎勵,引導(dǎo)單位留用人才。
2020年,面對突如其來的疫情,為鼓勵海內(nèi)外優(yōu)秀人才到寧就業(yè)創(chuàng)業(yè),為南京市創(chuàng)新名城建設(shè)儲備更多人才,市委市政府面向特定對象專門出臺《戰(zhàn)疫情促就業(yè)十萬研究生寧聚行動方案》(以下簡稱《行動方案》),實施專項“加強(qiáng)版”見習(xí)政策。“加強(qiáng)版”見習(xí)政策補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為3000元/人?月,時限原定3個月,后適當(dāng)延長,旨在吸引海內(nèi)外優(yōu)秀青年人才通過見習(xí)了解感知南京,見習(xí)期滿爭取最大化引才留才。根據(jù)政策規(guī)定,碩博研究生等申請“加強(qiáng)版”見習(xí)補(bǔ)貼申請時間為2020年7月16日至2020年12月31日,且在2021年6月30日之前按要求到崗見習(xí)均可享受3000元/人?月標(biāo)準(zhǔn)。同時,對于其他人員見習(xí)仍按1616元/人?月發(fā)放補(bǔ)貼。
2.南京市就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼,為何拿到比別人慢?補(bǔ)貼申請也沒通過?
為最大程度激發(fā)人才留用積極性,為南京引聚更多優(yōu)秀青年人才,對非南京籍學(xué)員生活補(bǔ)貼采取“企業(yè)先行墊付,見習(xí)學(xué)員留寧就業(yè)后一次性結(jié)算至見習(xí)單位”的補(bǔ)貼方式。南京市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹:“由于有的單位和學(xué)生填報信息錯誤或不準(zhǔn)確,起初一些補(bǔ)貼通過銀行發(fā)送后被退回。我們發(fā)現(xiàn)后,多方提示見習(xí)單位和學(xué)員確保采集信息的準(zhǔn)確度,共同努力提高發(fā)放效率。
3.南京市就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼外,大學(xué)生到南京見習(xí)、就業(yè)還能享受哪些政策?
發(fā)放就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼僅僅是南京“寧聚計劃”中的一項,“寧聚計劃”還包括發(fā)放一次性面試補(bǔ)貼、住房租賃補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等十余項吸引人才的政策舉措,2021年是南京“寧聚計劃”實施的第四個年頭,政策效應(yīng)將進(jìn)一步顯現(xiàn)。
關(guān)于南京市就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼這項人力資源管理政策的相關(guān)情況就講到這。HR可以從這篇文章中了解到有關(guān)南京市各類人才的補(bǔ)貼類型,之后再根據(jù)企業(yè)情況了解內(nèi)部人才結(jié)構(gòu),按照要求申請各項補(bǔ)貼,履行自身責(zé)任,為企業(yè)減少人才成本開支。