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行業(yè)資訊
INDUSTRY INFORMATION
為進(jìn)一步規(guī)范浦東新區(qū)人力資源服務(wù)行業(yè)經(jīng)營活動(dòng)，打擊整治違法違規(guī)行為，保障勞動(dòng)者平等就業(yè)權(quán)益，3月4日，浦東新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局啟動(dòng)“人力資源行業(yè)專項(xiàng)整治月”行動(dòng)，維護(hù)公平、規(guī)范、競爭有序的就業(yè)環(huán)境。
2017年以來，本市持續(xù)深化“證照分離”改革。新區(qū)充分發(fā)揮先行先試的優(yōu)勢(shì)，持續(xù)推動(dòng)人力資源行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，取得了良好成效。截至目前，新區(qū)許可經(jīng)營的勞動(dòng)派遣、人力資源公司已達(dá)1500余家，逐步構(gòu)建起了國有、外資、民營等多種所有制共同發(fā)展、公平競爭的多元化人力資源市場格局，各種專業(yè)性、行業(yè)性人力資源企業(yè)不斷涌現(xiàn)，為浦東新區(qū)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了有力的支撐。
專項(xiàng)整治月行動(dòng)期間，新區(qū)人社局執(zhí)法大隊(duì)將圍繞違法違規(guī)向勞動(dòng)者收取押金、扣押勞動(dòng)者證件、發(fā)布虛假招聘信息、騙取勞動(dòng)者財(cái)物、無證經(jīng)營等侵害勞動(dòng)者、用人單位權(quán)益的行業(yè)亂象，通過“雙隨機(jī)”系統(tǒng)隨機(jī)分派及重點(diǎn)監(jiān)管企業(yè)專項(xiàng)檢查方式，對(duì)新區(qū)92家企業(yè)開展為期一個(gè)月的集中整治。其中，33家為通過“雙隨機(jī)”系統(tǒng)分派的企業(yè)，59家為存在違法違規(guī)記錄、存在信訪記錄、為缺工企業(yè)服務(wù)的人力資源企業(yè)。
整治過程中，執(zhí)法人員將綜合運(yùn)用約談、提醒、告誡、責(zé)令改正、行政處罰及移送司法機(jī)關(guān)等手段，加強(qiáng)對(duì)違法主體及有關(guān)人員的監(jiān)管，落實(shí)執(zhí)法責(zé)任。
活動(dòng)現(xiàn)場，浦東人才市場作為新區(qū)人力資源企業(yè)代表發(fā)布了守法誠信經(jīng)營倡議書，新區(qū)人社局執(zhí)法大隊(duì)大隊(duì)長王國來作了動(dòng)員講話。在新區(qū)人社局局長徐雯啟動(dòng)新區(qū)人力資源行業(yè)“雙隨機(jī)”檢查后，執(zhí)法大隊(duì)即刻整裝出發(fā)，按照工作部署開始對(duì)人力資源企業(yè)的檢查工作。
近年來，新區(qū)人社局持續(xù)開展對(duì)人力資源市場的綜合治理。2020至2021年期間，新區(qū)人社局累計(jì)排摸、檢查單位及個(gè)人547戶、疑似違法中介156戶，查處未經(jīng)許可和登記擅自從事人力資源經(jīng)營活動(dòng)的組織或者個(gè)人91戶，堅(jiān)決打擊、糾正人力資源企業(yè)收取勞動(dòng)者押金或其他費(fèi)用、扣押勞動(dòng)者身份證件、騙取勞動(dòng)者財(cái)物、無證經(jīng)營等違法違規(guī)行為。
新區(qū)人社局表示，下一步將以本次專項(xiàng)整治月行動(dòng)為契機(jī)，切實(shí)把專項(xiàng)治理和系統(tǒng)治理、源頭治理結(jié)合起來，形成長效機(jī)制，維護(hù)公平、規(guī)范、競爭有序的人力資源市場秩序，更好地服務(wù)新區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和高質(zhì)量發(fā)展。
