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無論是大中小型企業(yè)，都面臨著越來越高的運營效率和員工管理要求，復雜的企業(yè)架構和崗位設置使得適合所有崗位的考勤管理制度變得難以實現(xiàn)。此時，有效的考勤管理不僅幫助企業(yè)保障日常運轉，更成為優(yōu)化企業(yè)運營效率、提高員工工作效率的關鍵環(huán)節(jié)。接下來，小編就給大家介紹什么是考勤系統(tǒng)？排班管理軟件有哪些功能？
一、什么是考勤系統(tǒng)？
考勤系統(tǒng)是指一種可以對員工的上下班時間進行記錄、管理、統(tǒng)計、分析并生成報表的計算機軟件或硬件設備?？记谙到y(tǒng)主要包括打卡機、刷卡機、人臉識別儀等，通過這些設備，可以方便快捷地記錄員工的上下班情況，為企業(yè)管理提供數(shù)據(jù)支持。
二、考勤系統(tǒng)有什么用？
1、班次安排。可以按照公司的工資規(guī)定，為每位員工制定不同的班次安排，而且還可以根據(jù)公司的經(jīng)濟實力，適當延長工作時間，從而提高公司的生產效率。
2、考勤登記。該系統(tǒng)可以記錄每個員工在一段時間內的出勤情況，包括上班時間，下班時間，加班時間等。
3、考勤統(tǒng)計。該系統(tǒng)可以根據(jù)出勤登記記錄，統(tǒng)計每位員工的考勤情況，進而可以根據(jù)考勤情況，按照規(guī)定對遲到或早退的員工給予相應的處罰或獎勵。
三、排班管理軟件有哪些功能？
01智能排班
靈活向導式排班：可視化向導式排班，拖拽式便捷操作，支持行政班、個體輪班、班組輪班、彈性班、自動抓班、劃線排班等多種復雜排班模式
智能算法排班：基于智能排班算法引擎，結合員工數(shù)據(jù)、歷史排班數(shù)據(jù)或外部數(shù)據(jù)，實現(xiàn)人員和班次匹配，以及業(yè)務和工時預估，優(yōu)化人員分配
02考勤方案
考勤規(guī)則引擎：可根據(jù)不同的組織機構、員工類型、工時制度、合規(guī)要求等為企業(yè)提供高度靈活的考勤方案和加班方案管理，滿足企業(yè)考勤差異化管理
假期方案管理：系統(tǒng)預置法定節(jié)假日，且可靈活定義年假、婚假、產假、病假等休假方案管理
補休方案管理：可自定義補休規(guī)則，休假余額自動關聯(lián)請假、調休審批流程，補休申請自動提示余額預警
03工時管理
有效工時匯總：按考勤周期、月度、季度、年度匯總有效工時，且支持設置無效工時過濾規(guī)則，幫助企業(yè)節(jié)約工時支出成本
工時結轉管理：根據(jù)加班方案自動識別加班工時，支持工作日、休息日、節(jié)假日等不同加班工時轉結、扣除與補償規(guī)則設置
工時合規(guī)預警：勞動工時智能校驗核算，幫助企業(yè)建立工時預警體系，幫助工時合規(guī)
04多樣化打卡
多種打卡方式：支持指紋、面部識別、藍牙、Wi-Fi、GPS、二維碼、RFID等多種打卡和校驗方式，滿足多種打卡場景，考勤系統(tǒng)數(shù)據(jù)實時同步
打卡防作弊：支持實名認證與手機號碼綁定的單一用戶識別，自動提醒設備參數(shù)篡改或SIM卡更新，防止代打卡
05考勤報表
實時考勤數(shù)據(jù)：打卡數(shù)據(jù)實時上傳考勤系統(tǒng)，實時更新考勤報表并自動統(tǒng)計工時結果
自動考勤報表：自動生成考勤日報、月報、出勤率、請假出差統(tǒng)計等報表，并支持自定義個性化考勤報表
可視化考勤看板：豐富的勞動力分析指標庫，可視化勞動力分析看板，預置加班工時、延時工時、工時成本等多套勞動力分析模型，幫助企業(yè)精準定位考勤問題
06考勤審批
豐富的審批場景：可滿足企業(yè)在請假、調班、換班、調休、休假、借調、銷假、申訴等任意考勤場景中的審批流程
批量申請及審批：支持員工外勤、加班、哺乳假等場景的批量申請，上級領導也可以進行批量審批，減少管理者審批壓力
流程數(shù)據(jù)關聯(lián)：所有考勤流程數(shù)據(jù)與員工班表、打卡狀態(tài)實時關聯(lián)，靈活把控企業(yè)用工變化
以上就是什么是考勤系統(tǒng)？排班管理軟件有哪些功能？的全部內容了。
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