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行業(yè)資訊
INDUSTRY INFORMATION
人力資源信息系統(tǒng)的重要性體現在哪些方面？傳統(tǒng)的人事管理已經無法順應當前競爭激烈的市場形勢下企業(yè)發(fā)展的需求，所以現代企業(yè)要想創(chuàng)新發(fā)展，就必然要規(guī)避傳統(tǒng)人事管理帶來的弊端。
因此，新的人力資源信息系統(tǒng)解決方案應運而生，人力資源信息系統(tǒng)為企業(yè)提供人力資源管理的開發(fā)與管理的行業(yè)解決方案，符合了當前形勢下企業(yè)對于人力資源信息系統(tǒng)管理的需求。從目前來看，通過人力資源信息系統(tǒng)可以為企業(yè)帶來如下價值：
1、實現人員信息網絡化管理。幫助大型企業(yè)完成人員信息在線管理，高效簡單規(guī)避基礎數據錯亂，提升HR人員信息管理效率。
2、幫助HR實現日常工作產生數據的收集與匯總，并通過數據積累和分析實現對業(yè)務部門和公司發(fā)展的戰(zhàn)略支持。
3、優(yōu)化辦公流程優(yōu)化，讓人力資源部門工作方式更便捷，讓企業(yè)管理更加標準、高效。
4、提升企業(yè)各部門組織協(xié)調與授權能力，保持組織結構的靈活與彈性，提高企業(yè)的適應能力。
5、可以幫助企業(yè)形成多種人性化且富有彈性的管理機制，有助于提高員工的忠誠度，降低員工流失率。
在當前飛速發(fā)展的互聯網時代，企業(yè)用人需求日漸增大，高效管理的重要性日漸凸顯，企業(yè)管理如“逆水行舟，不進則退”，因此選擇一款好的人力資源信息系統(tǒng)解決方案對于企業(yè)發(fā)展的重要性不言而喻。
關于紅海云
紅海云是中國領先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商，核心產品紅海eHR系統(tǒng)，打破傳統(tǒng)人力資源管理系統(tǒng)功能模塊數據割裂的局限，從核心人力管理、勞動力管理到戰(zhàn)略人才管理，涵蓋人力資源業(yè)務12大模塊，百余項功能一體化布局。并通過紅海云PaaS平臺、Open API平臺、自動化運維平臺等底層數字化配套體系的賦能，讓紅海eHR系統(tǒng)擁有了業(yè)內領先的靈活性和可擴展性。
迄今為止，紅海云服務的客戶已成功覆蓋華北，華東、華南、西南地區(qū)市場，已有逾千家大中型企業(yè)借助紅海產品獲得領先的人力資源管理數字化能力，廣泛分布于互聯網、地產、金融、醫(yī)藥、教育，汽車、物流、新零售等行業(yè)，包括中國銀行、保利物業(yè)、石藥集團、以嶺藥業(yè)、科興生物、中金珠寶、華宇集團、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業(yè)。
